Moștenitori ai unei tradiții britanice, forțele armate indiene sunt în întregime profesioniste, iar soldații indieni semnează în general un contract pe termen foarte lung la înrolare, până la 17 ani pentru gradele inferioare. Pentru guvernul Modi, această situație părea problematică, din moment ce era vorba de menținerea unei forțe de 1,4 milioane de militari profesioniști, al căror salariu continuă să crească în timp ce nivelul de trai crește în țară. Ca și forțele armate profesionale occidentale, New Delhi a decis, așadar, să implementeze o nouă politică de recrutare pentru forțele sale armate, cu un contract inițial de 4 ani oferit tinerilor recruți și o prelungire a contractului pentru doar un sfert de soldați care au ajuns la sfârșitul anului. acesta, astfel încât să înființeze o piramidă efectivă de vârstă și rang, dar mai ales pentru a întineri forța de muncă și a reduce semnificativ ponderea statelor de plată a armatei.
Restul acestui articol este doar pentru abonați - de la 1 euro prima lună
Articolele cu acces complet sunt disponibile în „ Articole gratuite„. Abonații au acces la articolele complete de analize, știri și sinteză. Articolele din Arhive (mai mult de 2 ani) sunt rezervate abonaților Premium.
Toate abonamentele nu sunt obligatorii.
[...] [...]